保卫科新科长的表态，何雨柱还是相信的。

这个叫黄德斌的新科长，本来就是丁力手下，如果不是李主任放弃丁力，黄德斌甚至不敢奢想这个科长位置真的是自己的，只敢暂时替丁力保存位置。

结果，丁力被李主任放弃了。

黄德斌新进上位，那自然是想要好好表现。

收到何雨柱的指示后，黄德斌干劲满满地回到保卫科：“同志们，为了加强对轧钢厂的保护，包围轧钢厂的安全，从今天开始，保卫科巡逻范围和时间增加一倍！”

“针对所有的可疑人员，必须多加盘问！”

保卫科众人，顿时都叫苦不迭。

“科长，这话是怎么说的？”

“怎么突然来这个？我们的作息时间、换岗时间都是固定的，这怎么能加一倍？”

“对啊，二十四小时都满了，怎么加一倍？加到每天四十八小时？”

黄德斌这个科长本来就有点威望不够，这些个科员一听到要加工作顿时七嘴八舌起来。

在这里面，丁力最是面带冷笑。

“科长，您刚才去见了一次何主任，这就是何主任安排您的？”

“这工作真不赖啊！”

丁力这一句话，顿时让保卫科众人都静下来。

然后一时间没有人再跟黄德斌抗议了。

这个话题，有点高端和危险——谁不知道原科长丁力和何主任矛盾，然后被何主任一撸到底了？

现在丁力开口逼逼何主任，说黄德斌受了何主任的命令，这可真有点神仙斗法的意思。

他们这些小科员，有几个不开眼的，跟着丁力一起滴咕何主任这位真正有权有势的领导？

黄德斌见到这一幕，也是心里面庆幸。

连保卫科科员都知道敬畏何主任，自己受何主任的安排，积极听话，这就是做对了。

要不然，这群家伙哪有可能真正服从自己？

心里面又一想，刚才说的话的确是有点夸张，被人抓住话柄也是难免，以后说话可得小心注意！

黄德斌说道：“这件事，是厂领导对我们保卫科提出的要求，因此，我们一定要把这件事情做的漂漂亮亮，让别人说不出任何话来。”

“让厂领导对我们保卫科刮目相看，重新认识我们保卫科，知道我们不是搞内斗、拉后腿的。”

“因为某些人的事情，厂领导对我们保卫科可是印象很坏，以后的福利待遇，说不定就会削减。”

“现在正是我们扭转领导们看法的时候！”

黄德斌也是绞尽脑汁，意识到现在绝不能对面前的科员认错，一旦认错，自己以后更加指挥不动他们。

于是想了这么一个理由，把需要加大力度巡逻这件事，直接推到了“保卫科需要好好表现、扭转厂领导对保卫科印象，保住保卫科的实力这个方面上来”。

这个理由，针对的是谁，也是格外明显。

就是丁力暗算厂领导何主任，导致了我们保卫科情况不好啊。

黄德斌这话，立刻让众人都有点悄然扫过刚才说话的丁力。

丁力更是气的咬牙：这王八蛋，挺会转移矛盾啊！

敢情保卫科科员们受累，还都是我的错？

别管怎么说，黄德斌的命令总算是说得过去，并且接下来也注意一些没敢真的给科员增加太多工作，只是稍稍增加了一点。

就是轮到丁力的时候，黄德斌可算是记住他刚才的表现了，直接给他安排了最繁重的工作。

丁力咬着牙，暗骂不已。

但是因为黄德斌的区别对待和刻意挑拨，已经没有人跟他丁力一起站出来表示反对了。

这让丁力心里面更是难受。

妈的，老子还可以更倒霉一些吗？今天我是出门冒犯神灵了是吧？

……

“怎么样，杨厂长？还有什么需要改进的地方？”

食堂办公室内，何雨柱介绍了现在轧钢厂的生产情况后，对杨厂长问道。

杨厂长看了看面前的何雨柱，还有一旁的原生产科科长魏大元，还有一个食堂的女办事员，叫于莉。

这里肯定没有外人。

也就是说，这于莉是何雨柱的心腹。

或许不只是心腹——杨厂长虽然正直，但又不傻，这种事上太容易往男女关系想，而且至少六七成是真的。

要不然，何雨柱凭什么把这种隐秘的事情告诉于莉，凭什么把于莉一个食堂学徒工悄悄变成办事员？

什么样的心腹能这样提拔？

不过，杨厂长没资格非议这种情况。

何雨柱念着旧情，半年来一直照顾杨厂长和魏大元，并且把轧钢厂保护、发展的这么好，于公于私，杨厂长都是必须要感激他。

相比较来说，何雨柱个人